Lejos de olvidarse de su producto de mensajería instantánea Facebook Messenger tras la compra millonaria de la aplicación rival WhatsApp, la empresa californiana que dirige Mark Zuckerberg ha seguido desarrollando ambas soluciones.
De hecho, la que ella misma creó acaba de recibir una nueva actualización que cambia ligeramente su modo de funcionar.
Esta actualización pasa, en primer lugar, por la eliminación de la función conocida como “Other Folder” con la que los usuarios podía relacionarse desde la web.
Y, en segundo lugar, continúa por la introducción de lo que David Marcus, responsable de los productos de mensajería en Facebook, ha anunciado a través de su perfil en la red social como “Message Requests” o solicitudes de mensajes dentro de Messenger.
Estas solicitudes se activarán cuando alguien con el que no se está vinculado previamente intenta ponerse en contacto a través de Facebook Messenger. La decisión de aceptar o rechazar el inicio de la conversación recaerá en la persona que recibe la petición.
Lo bueno es que, según promete Marcus, será posible ignorar dichas solicitudes sin que el usuario que la ha tramitado llegue a saber nunca si su mensaje ha sido leído o no.
Eso sí, existen una serie de casos en los que las conversaciones fluirán directamente en vez de convertirse en peticiones.
Por ejemplo, los mensajes llegarán a la bandeja de entrada cuando procedan de un contacto de Facebook, de una persona que aparece en la agenda telefónica (y que tiene a su interlocutor, al mismo tiempo, en la suya) o de alguien con quien ya se había hablado antes por Messenger.
La cifra final ha sido de 51.574 millones de dólares, un 44 % más que…
Google lanza Gemini 2.0, un modelo de inteligencia artificial avanzado diseñado para potenciar agentes multimodales…
La compañía cuenta con alcanzar un objetivo de entre el 4-5 % de sus ingresos…
Bienvenido a un nuevo episodio del podcast semanal Silicon Pulse, un espacio en el que…
Una configuración incorrecta y las vulnerabilidades en entornos multinube híbrida figuran entre las principales amenazas.
Una investigación de CyberArk detalla los riesgos que provocan los comportamientos de los trabajadores en…