El sector tecnológico español es optimista en cuanto a las contrataciones que podría realizar en el último trimestre del año. Prácticamente 1 de cada 3 empresas tiene previsto realizar fichajes.
Según el Estudio de Proyección de Empleo de ManpowerGroup para octubre-diciembre 2024, un 32 % de las compañías planea incrementar el volumen de su plantilla. Un 57 % espera mantenerlas. Sólo un 11 % prevé despidos.
Las previsiones netas de generación de empleo para la recta final del año es del 21 %, ligeramente por encima de la media nacional, que se sitúa en un 20 %.
“Aunque observamos una leve ralentización en comparación con el trimestre anterior, las empresas tecnológicas continúan con una fuerte demanda de talento”, señala Myriam Blázquez, directora general de Experis, consultora TI de ManpowerGroup.
“La tecnología es un elemento transversal a todas las industrias y la digitalización no deja de avanzar”, apunta, “por lo que contar con talento tecnológico es necesario para garantizar la competitividad de nuestras empresas y nuestro país”.
El sector español más optimista de todos en cuanto a contrataciones es el financiero e inmobiliario, con unas expectativas de generación de empleo del 29 %. Le siguen energía y suministros y bienes y servicios de consumo, ambos con un 24 %.
En el lado contrario se encuentran publicidad y comunicación (-5 %), salud y farmacia (8 %) y transporte, logística y automoción (9 %).
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Asume el cargo de Senior Manager para el Sector Público en España.