La consultora especializada en servicios digitales y desarrollo de software Sopra Stereia ha abierto un proceso de selección de personal en España en el que espera contratar 1.000 nuevos empleados con los que ofrecer una respuesta a la demanda derivada de la transformación digital emprendida desde diversos sectores de la industria y la empresa.
El pasado año Sopra Steria cerró el ejercicio económico con unos ingresos de 250 millones de euros, lo que supone un 8 % más que durante 2020. Y para el presente año 2022 sus perspectivas son de crecimiento, como ejemplifica su intención de aumentar su plantilla. Un crecimiento del que deja constancia la circunstancia de que en el año 2000 dicha plantilla era de 180 empleados mientras que en la actualidad ya supera los 4.100.
En todo el mundo la plantilla del grupo continúa creciendo. A finales de 2021 contaba con más de 47.000 empleados, habiendo crecido a finales del primer trimestre hasta superar los 48.000 profesionales.
En cuanto a las nuevas incorporaciones, esos nuevos 1.000 profesionales se repartirán entre ingenieros informáticos y consultores, con una presencia que se distribuye entre las distintas sedes de la consultora de la siguiente manera:
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